Cadeaux d'anniversaire pour employés
Un cadeau d'anniversaire pour chaque personne, chaque année, sans que les RH ne gèrent quoi que ce soit chaque semaine : une campagne toujours active où chaque employé choisit son cadeau le jour venu.
Le geste apprécié chaque année, géré une seule fois
Les anniversaires sont répartis tout au long de l'année, ce qui transforme le geste en une gestion hebdomadaire : quelqu'un des RH doit s'en souvenir, acheter quelque chose de générique et trouver où l'envoyer. C'est le type de programme qui commence avec enthousiasme et est abandonné en mars.
Avec Pekata, vous le mettez en place une fois. La campagne reste toujours active : lorsque l'anniversaire de quelqu'un arrive, cette personne reçoit son invitation, choisit son cadeau parmi plus de 1 000 produits et le reçoit chez elle. C'est différent des cadeaux d'ancienneté, qui récompensent les années dans l'entreprise : ce sont des programmes indépendants et compatibles.
Comment fonctionne le programme
- Vous définissez le budget par personne et chargez le personnel avec leurs dates. Le programme reste actif toute l'année.
- Quand quelqu'un fête son anniversaire, il reçoit son invitation et choisit son cadeau sur le portail, sans que personne n'ait à s'en souvenir.
- Nous préparons sa boîte et la livrons à l'adresse indiquée par cette personne. Vous recevez une facture, pas une gestion par cadeau.
Ce que comprend le programme d'anniversaire
- Plus de 1 000 produits au choix : gourmet, technologie, maison, bien-être et expériences.
- Livraison individuelle à l'adresse indiquée par chaque employé, ou au bureau s'il le préfère.
- Ajouts et suppressions lorsque le personnel change, sans refaire le programme.
- Une seule facture pour l'administration, pas de ticket d'achat pour chaque anniversaire.
Questions fréquentes
Les RH doivent-ils faire quelque chose chaque fois que quelqu'un fête son anniversaire ?
Non. La campagne est toujours active et chaque personne reçoit son invitation le jour venu. Votre travail se limite à définir le budget et à maintenir le personnel à jour.
Quelle est la différence avec les cadeaux d'ancienneté ?
L'anniversaire est célébré chaque année et est le même pour tous ; l'ancienneté récompense les jalons de carrière, avec des budgets qui peuvent croître avec les années. Ce sont des programmes distincts et vous pouvez avoir les deux.
Puis-je définir des budgets différents par équipe ou catégorie ?
Oui. Vous pouvez créer des groupes avec des budgets différents au sein de la même campagne et inclure qui vous voulez.